Terug Gemeenteraad

Het recente Besluit van de Vlaamse Regering (BVR RPR) van 20 januari 2023 biedt lokale besturen in Limburg meer flexibiliteit en autonomie in hun HR-beleid. Ook beoogt het besluit om externe mobiliteit tussen overheidsniveaus te stimuleren. Tot slot introduceert het kaderbesluit ook verschillende moderne HR instrumenten voor de lokale en provinciale besturen. Alle kenmerken van de arbeidsmarkt wijzen erop dat de “war for talent” niet zal verbeteren, met een stijging van het aantal knelpuntfuncties tot gevolg. Hierdoor stijgt het risico op zowel opwaartse druk op onze loonschalen als braindrain naar de privésector. Als nu reeds bij besturen het gevoel bestaat dat we elkaars beste collega’s van elkaar afsnoepen met betere voorwaarden, kan dit nog verergeren als elk bestuur zijn eigen verloningsbeleid zal creëren. De Regioraad Limburg wenste de mogelijkheden van het nieuwe BVR RPR te onderzoeken met als doel de ontwikkeling van een gemeenschappelijk Limburgs kader en de daarmee samenhangende HR instrumenten. Er werd beslist om dit te doen onder de vorm van occasionele gezamenlijke opdrachten. Na rondvraag in de Regio wensen 32 van de 42 lokale besturen en de provincie Limburg deel te nemen aan deze opdrachten. De samenwerkingsovereenkomst die hiervoor werd opgemaakt met de afspraken voor de verdere organisatie van de gezamenlijke opdrachten werd door de bevoegde organen van alle 33 deelnemende besturen goedgekeurd. De eerste stap in deze historische Limburgse samenwerking op HR-niveau is het in de markt zetten van de occasionele gezamenlijke opdracht “Aanstellen diverse dienstverleners in het kader van het nieuwe verloningsbeleid (Fase 1 Concept)”. Een selectieleidraad werd ontwikkeld om geïnteresseerde partijen uit te nodigen om een aanvraag tot deelneming voor deze opdracht in te dienen. Deze selectieleidraad strekt er enkel toe geschikte kandidaten te selecteren die in de volgende fase van de gunningsprocedure uitgenodigd zullen worden om een offerte in te dienen op grond van de gunningsleidraad die enkel zal worden overgemaakt aan de geselecteerde kandidaten.

Beslissing betreffende de aanpassing van het MJP en het budget 2024

Overwegende dat er beroep gedaan wordt op een gemeentelijke bijdrage, de budgetwijziging omvat de dotatie van 2022 die bijkomend werd ingeschreven daar deze nog niet betaald werd. Betaling van de dotatie gebeurd na de goedkeuring van de jaarrekening zodat het correcte bedrag wordt uitbetaald

Dotatie van 2024 zoals voorzien in het MJP : 16.163,66 euro

Beslissing betreffende het Budget 2024 van de kerkfabriek Sint-Lambertus (Zelem)

Beslissing betreffende het Budget 2024 van de kerkfabriek Sint-Pancratius (Zelk)

Beslissing betreffende het Budget 2024 van de kerkfabriek Sint-Pietersbanden (Halen)

Opmerking ABB betreffende het MJP 

overheidsopdracht betreffende de gunning van een lening ten bedrage van 2.500.000 euro ter financiering van de uitgaven

De stad ontving een aanvraag van omgevingsvergunning betreffende het bouwen van een meergezinswoning. Het perceel langsheen de Singellaan is kadastraal gekend als: Halen, 1e afdeling, sectie B, nummer 248R4.

De voorzijde van het perceel (gelegen in het onteigeningsplan en gelegen in de zone voor hoofdontsluitingswegen en voortuinzone van het bijzonder plan van aanleg 'De Kom - wijzigingsplan 3') grenst aan de Singellaan. Lot 1, zoals weergegeven op het verdelingsplan, dient kosteloos te worden overgedragen aan het openbaar domein van de stad Halen.

De gemeenteraad wordt gevraagd kennis te nemen van de inhoudelijke rapportering van het lokaal Energie- en klimaatpact 1.0.

De Gemeenteraad wordt gevraagd om het "Gemeentelijke subsidiereglement voor de bestrijding van de Aziatische hoornaar" goed te keuren.

Sinds 2021 bundelen Vlaanderen en lokale besturen hun krachten via het Lokaal Energie- en Klimaatpact om samen de noodzakelijke overgang in het energie- en klimaatbeleid te bewerkstelligen. Het Lokaal Energie- en Klimaatpact 2.1 (LEKP 2.1) vormt een aanvulling op het eerder gelanceerde LEKP 2.0 uit 2022, met een versterking en uitbreiding van de doelstellingen zoals vermeld in werf 2 "verrijk je wijk". Hoewel de LEKP 2.1 een waardevolle toevoeging is aan de LEKP 2.0, zijn de voor- en nadelen hiervan niet voldoende belicht. Daarom wordt de gemeenteraad geadviseerd om de toetreding tot het LEKP 2.1 in te trekken.

samenwerkingsovereenkomst tussen SAAMO en Stad Halen betreffende buurtgerichte zorg voor de periode van 01/03/2024 tot 28/02/25