2020_GR_00073 - Personeel - verhoging van de maaltijdcheques en toekenning van aankoopbonnen - sectoraal akkoord 2020 - beslissing

Gegeven het sectoraal akkoord 2020 met drie engagementen inzake koopkrachtverhoging :

1. Enkel voor besturen met maaltijdcheques van minder dan 8 euro/gewerkte dag: een verhoging van de werkgeversbijdrage met 100 euro/VTE, desgevallend (voor besturen die bijna aan het fiscaal maximum zitten) beperkt tot de maximale werkgeverstussenkomst van 6,91 euro per dag. 
2. Voor alle besturen: een koopkrachtverhoging van 200 euro/VTE. Hiervoor heeft het bestuur de keuze tussen maaltijdcheques, ecocheques, sport- en cultuurcheques, cadeaucheques (lokale handelaarsbonnen) of een combinatie van die cheques. De toekenning van deze cheques moet gebeuren met respect voor de sociaalrechtelijke en fiscale regels. 
3. Voor alle besturen met een tweede pensioenpijler van minder dan 2,5% op het salaris (of een gelijkwaardige dekking voor besturen die werken met een kloofdichting): een verhoging van de sectoraal afgesproken minimale bijdragevoet tweede pensioenpijler van de contractuele medewerkers naar 2,5% van het salaris (of een gelijkwaardige dekking voor besturen die werken met een kloofdichting: dit wil zeggen:  een kloofdichting van 36,37% voor besturen aangesloten bij de pensioentoezegging van de provincie Limburg).

Daar ons bestuur enkel een aanpassing dient te doen voor punten 1 en 2, daar wij in 2020 op een kloofdichting van 37% zitten.

Gelet op het voorstel : 

Verhoging van de maaltijdcheques tot €8/cheque voor alle personeelsleden.

De werkgeversbijdrage van de maaltijdcheques kan zo verhoogd worden met 100€/VTE en de bijkomende koopkrachtverhoging van 200€/VTE kan dan ook via een bijkomende verhoging van de maaltijdcheques gerealiseerd worden zolang het fiscaal maximum niet is bereikt.

Voor 2020 betekent dit concreet :

Verhoging van de maaltijdcheques met €1/cheque vanaf 01/07/2020 : 220 werkdagen/jaar (= 110 werkdagen x 1€  t/m 30/06 vermits de maaltijdcheques niet met terugwerkende kracht kunnen worden verhoogd).

Het saldo : periode 01/01-30/06/2020  (190€   = rest van 100+200-110) kan in handelsbonnen worden gegeven om de lokale economie te ondersteunen. Deze cadeaucheques mogen gegeven worden tijdens de volgende 3 gebeurtenissen : Sinterklaas, Kerstmis en Nieuwjaar (voorlopig nog beperkt tot €40/jaar maar volgens VVSG en de vakbonden zou er een wetswijziging in de maak zijn om dat bedrag te verhogen).

Liefst in de aanvraag vermelden : “Onder voorbehoud dat de wetgeving van de cadeaucheques definitief wordt gewijzigd, worden er handelaarsbons van meer dan €40 aan de personeelsleden overhandigd”.

Vanaf 2021 is dat dan €220/jaar (maaltijdcheques) en €80/jaar handelaarsbonnen. Samen goed voor €300 Euro zoals vereist in het sectoraal akkoord.

Gegeven het akkoord van de vakbonden (in bijlage gevoegd)

Gezien de meeruitgaven deels gedragen worden door een toekenning van VIA5 middelen;

decreet lokaal bestuur van 22/12/2017

sectoraal akkoord 2020

rechtspositieregeling van het personeel